The Great Resignation | नोकरी सोडणाऱ्यांच्या संख्यात सातत्याने वाढ, IT कंपन्या ‘अस्वस्थ’

नवी दिल्ली : वृत्तसंस्था – The Great Resignation । भारतीय आयटी सेक्टर (IT Sector) काही दिवसापासून नवीन समस्यांमुळे परेशान होत आहे. TCS, Infosys आणि Wipro यासारख्या टॉप आयटी कंपन्या (Top IT Company) कर्मचाऱ्यांना गुंतवून ठेवण्यात अपयशी ठरत (IT Employees) आहेत. या कंपन्यांमध्ये अलीकडच्या काळात Attrition Rate म्हणजेच नोकऱ्या सोडणाऱ्यांची (The Great Resignation) संख्या झपाट्याने वाढली आहे. याची भरपाई करण्यासाठी या कंपन्या मोठ्या प्रमाणावर फ्रेशर्सची भरती (Freshers Hiring) करत आहेत.

 

TCS मध्येही लोक टिकेनात
तीन प्रमुख भारतीय आयटी कंपन्यांनी बुधवारी डिसेंबर तीन महिन्याचे निकाल जाहीर केले. यामध्ये कंपनीने वाढत्या Attrition Rate ची माहिती दिली आहे. पहिल्या क्रमांकावर असलेली भारतीय आयटी कंपनी TCS मध्ये डिसेंबर तीन महिन्यात नोकरी सोडणाऱ्यांचे (The Great Resignation) प्रमाण 15.3 टक्क्यांवर पोहोचले आहे. याच्या तीन महिन्याच्या आधी, म्हणजे जुलै-सप्टेंबर 2021 मध्ये हा दर 11.9 टक्के होता. टीसीएसच्या मते, आयटी उद्योगातील हा दर सर्वात कमी आहे.

IT Professional सर्वात जास्त इन्फोसिसच्या नोकऱ्या सोडत आहेत.
त्याचप्रमाणे दोन नंबरची भारतीय आयटी कंपनी इन्फोसिस बघितली तर इथली समस्या अधिक गंभीर दिसते. इन्फोसिसमध्ये डिसेंबरच्या तीन महिन्यात नोकऱ्या सोडण्याचे प्रमाण 25.5 टक्क्यांनी वाढले आहे. सप्टेंबर 2021 च्या तीन महिन्यात तो 20.1 टक्के होता. एका वर्षात इन्फोसिसमधील नोकरी सोडण्याचे प्रमाण 11 टक्क्यांनी वाढले आहे. याची भरपाई करण्यासाठी कंपनी फ्रेशर्सची भरती करणार आहे. कंपनीने निकालामध्ये म्हटले आहे की, ती 55 हजार फ्रेशर्सची भरती करणार आहे.

 

Wipro ची हि स्थिती चांगली नाही
तिसऱ्या क्रमांकावर असलेल्या विप्रोची स्थितीही चांगली नाही. या कंपनीतील नोकरी गमावण्याचा दर सप्टेंबर 2021 च्या तीन महिन्यात 20.5 टक्के होता, जो डिसेंबर 2021 च्या तीन महिन्यात 20.5 टक्के आहे. त्याचा प्रभाव कमी करण्यासाठी विप्रोने 30 हजार नवीन लोकांची भरती करण्याची योजना तयार केली आहे. (The Great Resignation)

 

एवढ्या नवीन लोकांची भरती केली आहे या कंपन्यांनी
चालू आर्थिक वर्षात, तीन टॉप आयटी कंपन्यांनी 1.34 लाखांहून अधिक भरती केल्या आहेत. हे एक वर्षापूर्वीच्या तुलनेत सुमारे 4 पट जास्त आहे. टीसीएसने डिसेंबरमध्ये 34 हजार लोकांना नोकरी दिल्या. यापूर्वी एप्रिल ते सप्टेंबर या कालावधीत कंपनीने 43 हजार भरती केल्या होत्या. तसेच कंपनी जानेवारी-मार्च तिमाहीत नवीन लोकांची भरती करणार आहे. त्याचप्रमाणे ऑक्टोबर ते डिसेंबर या कालावधीत विप्रोमध्ये सुमारे 10 हजार आणि इन्फोसिसमध्ये सुमारे 15 हजार कर्मचाऱ्यांची वाढ झाली आहे.

 

Web Title : The Great Resignation | it sector tcs infosys wipro the great resignation attrition rate freshers hiring

 

Join our WhatsApp Group, Telegram, facebook page and Twitter for every update

 

हे देखील वाचा